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ESPRIT巨亏后扭亏为盈 靠前ZARA高管挽回颓势?

  80年代前后出生的人应该对ESPRIT并不陌生。它曾经是个价格并不低的时髦品牌,还被认为是中产阶级的时尚启蒙者。但不知从何时开始,ESPRIT却沦为了“时尚绝缘体”,而失去年轻人的市场,也让它一直徘徊在亏损边缘。

  最近获悉的消息是,ESPRIT再次扭亏为盈了。该品牌母公司香港思捷环球控股有限公司(股票代码:00330.HK)近日发布截至2016年12月31日止6个月的中期业绩,显示上半财年净利润为6100万港元,比起去年同期亏损2.38亿港元,经营情况改善很多,同时这也是它三年来的最高中期盈利。

  但这次盈利并不直接与收入挂钩——半年收入反而从去年同期的93.15亿港元下降到83.23亿港元。可以说,此次扭亏为盈是建立在ESPRIT不断大规模削减成本的基础上的。

  过去半年,ESPRIT持续性地关闭亏损零售店铺,舍弃低绩效的批发销售点,以及缩减促销活动力度、降价幅度等。成本控制导致的一个结果是,ESPRIT目前只剩下698个直营店,相比六年前已经削减了三分之一。

  通过“瘦身”扭转亏损局面的招数,ESPRIT之前就用过。在2015财年巨亏36.96亿港元之后,ESPRIT依靠出售香港办公室、关店裁员等方式,才勉强在截至2016年6月30日的2016财年中获得2100万港元净利润。

  或许也意识到重拾主营业务的重要性,ESPRIT正积极投入执行“策略计划”以重拾品牌长远竞争力。这是2012年前ZARA高管马浩思(英文名为Jose Manuel MARTINEZ GUTIERREZ)成为ESPRIT CEO后提出的四年转型计划。

  “现在我们看到我们的转型开始得到回报。”47岁的马浩思在接受SouthChina Morning Post采访时说。对于ESPRIT来说,短暂的扭亏为盈一部分意味着最坏的时期已经过去。但就连马本人也不敢说,ESPRIT究竟还需要多久才能恢复元气。

  老去的港股时尚王

  ESPRIT原先只是一家成立于1968年的美国制衣公司。1972年,创始人找到当时默默无闻的香港商人,香港远东有限公司老板邢李原成为ESPRIT的原料采购代理商,并在两年后各自出资一半,成立公司开展亚洲业务。1981年,邢李原在香港铜锣湾开设第一家ESPRIT零售店。

  1993年,香港远东有限公司旗下思捷亚洲在香港上市,1996年,邢李原买下美国ESPRIT63%的股权,更名为思捷环球控股有限公司,之后又以约合新台币54亿元的价格,购回剩下37%的股权。

  期间,功成名就的邢李原还在1994年抱得美人归,他另一个广为人知的身份就是女神林青霞的丈夫。

  北美和欧洲地区的迅速扩张,夯实了ESPRIT的全球化布局。据百度百科资料显示,1992年ESPRIT进军中国大陆市场。因为缺乏竞争者,ESPRIT一下子抓住了消费者市场,并在接下去的十年内保持业绩逐年增长,巅峰时期一度在全国近百个城市拥有数百家直营店和加盟店。

  与国内休闲品牌相比,美国加州风格的ESPRIT定位为价格偏高的潮牌,款式简洁,质量不错,让当时的年轻人耳目一新;另一方面快时尚品牌还未在中国展露头角,日本品牌优衣库和西班牙品牌ZARA分别在2002年和2006年进入中国,瑞典品牌H&M则到2007年才在上海开了第一家门店。

  ESPRIT在2008年迎来了巅峰期,营收高达372.27亿港元,净利润为64.50亿港元,在这之后,邢李原逐渐退出公司所有职务,并陆续套现近214亿元。紧随着创始人的离开,ESPRIT在历经长达15年的双数位高速增长后进入衰退期。

  2011财年,这个曾在1980年代备受美国青少年喜爱的品牌,因为仅剩下可怜的3%-4%的营收份额,不得不放弃竞争激烈的美国市场。但缩减业务并未让ESPRIT轻松上阵,2013年营收为259.02亿港元,净利润亏损达43.88亿港元。这是ESPRIT在1993年香港上市后的第一个财政年度亏损。

  效仿ZARA模式有效吗?

  此时,ESPRIT腹背受敌,ZARA和H&M的来势汹汹让它失守北美,最大市场德国和公司所在地大中华区也不乐观。

  2012年9月,ESPRIT索性直接从竞争对手ZARA母公司印地纺(InditexSA,ITX.MC)请来了曾担任西班牙公司分销和营运总监的马浩思担任CEO。他的加入又后续引入另外三名印地纺高管Juan Chaparro,Elena Lazcanotegui和JoséAntonio Ramos,正式开启四年转型计划。

  关闭亏损店面成为转型第一步,这直接导致ESPRIT 2014财年收入下降6.5%。值得一提的是,它将优衣库、H&M、ZARA这些快时尚品牌作为最直接的竞争对手,但背后却是完全不一样的运作机制。

  马浩思转型策略计划的核心为:1.实行“垂直模式”以持续生产具有竞争力的产品;2.透过全方位渠道模式以优化销售渠道业务;3.逐步提升ESPRIT品牌形象。这也被认为是效仿ZARA模式。

  在一个以批发为主导的运营模式里,制造商负责生产产品,之后分销到各个渠道商。依赖风险小、轻资产的批发业务,ESPRIT在此前迅速扩张。但另一方面,这大大拉长了订单周期,无法让品牌对实时变化的市场及时作出反应。

  ZARA采用的则是SPA(SpecialtyStore Retailer of Private Label Apparel,“自有品牌专业零售商”)模式,其核心为“制造&零售一体化”。也就是说,它通过直营模式注重品牌塑造和终端运营,以提高流转速度,压缩经营成本。此外,柔性的供应链是ZARA最为人称道的部分,从设计到上架周期为7-12天,一年能推出1.2万个款式。

  ESPRIT如今也将交货时间从以往的 9-11 个月缩短至 3-4 个月,并适当提升零售业务占比,使得同店销售额保持增长。它同时将订货周期由此前的一年2次变更为一月1次,一年推出约7000个款式。

  作为首次完整采用垂直模式的财年,2016财年业绩已有初步见效。Esprit女装零售业务取得6.7% 的销售增幅,其中Casual和Collection两大类别则分别为7.7%及8.8% 的零售销售增长。

  但长久以来依赖经销商关系,让垂直模式的推行仍然需要时间。受到欧洲地区冬季变暖影响,ESPRIT库存积压增加,流动资金减少。目前库存金额约为16.56亿港元,存货周转天数为120天,较去年同期延长了7天。订货模式,以及此前超速扩张留下了后遗症,起码在中国大陆,高企的库存让ESPRIT在近几年几乎沦为频繁打折促销的基本款品牌。

  为了缓解促销带来的品牌形象和毛利受损,ESPRIT在报告期内继续降低了促销活动力度,例如缩减季中促销期的时间、延迟季尾促销的开展期、取消部分国家及特定产品类别的折扣推广。同时,ESPRIT也在调整实体正价店定期降价的次数,调高折扣特卖场的价格。

  尽管这些举措最终并未让营收增加,但有效提高了利润,至少保持盈亏平衡的状态。

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