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领英(LinkedIn)最新发布的《未来工作》报告显示，在接受AI技能方面，新加坡的员工是世界上最快的。关于AI未来会不会影响人类就业，领英表示，未来仍有一定比例的工作需要人类参与才能完成，报告写道:“新的AIGC工具提供了一个机会，可以减轻工作量，帮助教师等专业人士专注于他们工作中最重要的部分。”
该报告收集了来自25个国家的数据，发现新加坡的“扩散率”最高——自2016年1月以来，在个人资料中添加AI技能的会员比例增长了20倍，这明显高于全球平均水平的8倍。
报告显示，芬兰(16倍)、爱尔兰(15倍)、印度(14倍)和加拿大(13倍)是AI技能扩散率最高的前五大国家。
职业专家、领英亚太编辑主管Pooja Chhabria表示，新加坡长期以来一直是AI相关的颠覆性技术的“沃土”。她说，这要归功于该国“健全的数字基础设施、强有力的知识产权保护框架，以及由提供资金的风险投资公司和天使投资者组成的蓬勃发展的生态系统”。“多年来，我们看到在初创公司和企业的推动下，AI的开发和采用迅速增长，他们努力开拓新的利基市场或获得更大的竞争优势。”
AI“可能增强”职业技能
根据领英的数据，2022年，添加到会员资料中的五项增长最快的AI相关技能都“暗示着生成式人工智能(AIGC)的出现”。
其中包括问答(增长了332%)、分类和推荐系统等技能。
聊天机器人ChatGPT在过去的一年里，引发了人们对AIGC技术的新一轮兴趣，谷歌和微软等大型科技公司也开始寻求将AI注入到他们的业务中。
微软旗下的领英今年5月推出了一些功能，允许会员创建AI生成的招聘信息、职位描述和用户简介。
然而，AIGC能够根据人类输入创建文本、图像和其他内容，这引发了人们对工作被科技取代的新担忧。
高盛的一份报告发现，全球3亿个工作岗位可能受到AI和自动化的影响，比如办公室和行政支持岗位。
领英分析了该平台上一些最常见的职业，发现45%的教师技能可以通过AIGC“潜在增强”。 共2页 [1] [2] 下一页
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