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贰
职工薪酬诡异
大族激光近十年来一直发展迅猛、业绩优异，这样的公司按道理发工资是完全没有问题的，但是，大族激光的职工薪酬发放却颇为诡异，最近两年尤甚。
2017年和2018年年末，大族激光账面上的应付职工薪酬余额分别高达11亿、10.97亿，而大族激光同期的职工薪酬总额也不过是20亿出头，也就是说，大族激光拖欠员工工资的时间长达半年之久。
这根本不符合常理。
上班族都知道，当月的工资下月发，所以一般情况下公司月末账面上的应付职工薪酬就是当月计提的职工薪酬，只是年底有点特殊，大部分公司都有年终奖，考虑到这个因素，年末财报里的应付职工薪酬一般是2-3个月的职工薪酬。
下面我们选取电子行业规模最大、18年末应付职工薪酬总额最大的几家企业，来跟大族激光进行对比：
单位：亿元
工业富联、TCL、京东方、海康威视可以说是中国制造业的代表，这些四家企业年末应付职工薪酬金额大概是月均职工薪酬的2-3.5倍，平均数是2.82倍。
华工科技主营产品跟大族激光一样，也是激光加工设备，这家公司年末应付职工薪酬大概就是1个月工资。
而大族激光年末应付职工薪酬余额是月均职工薪酬的6.49倍，已经远远超出了行业正常水平。
那么大族激光的巨额应付职工薪酬到底是如何形成的呢？下面我们对其09年至18年这十年的职工薪酬情况来研究一番。
虎哥研究发现，大族激光的巨额应付职工薪酬是长期积累的结果，尤其是2017年最为诡异。当年其职工薪酬总额是20.96亿，实际支付16.1亿，净拖欠4.86亿。
在2017年实际支付的这16.1亿职工薪酬中，应该包含16年底6.44亿元的应付职工薪酬余额，所以当年实际支付的当期职工薪酬金额只有9.66亿元，这个金额只占当期薪酬总额的46%。
尚未支付的这11亿滚动到18年，而18年实际支付薪酬20.2亿，刨去这11亿，实际支付当期薪酬9.2亿，但当期薪酬高达20.28亿，于是乎，又有近11亿滚动到19年。
而2019年一季度，大族激光累计支付职工薪酬7.91亿，也就是说，18年遗留的11亿职工薪酬到在19年一季度末，至少还有3.06亿是没有支付的。
所以，大族激光这家公司看起来现金流非常好，账面上也有大把的货币资金，但是职工薪酬的支付非常诡异，这种长期拖欠职工薪酬的行为，超出了正常的经营范畴。
虎哥认为，大族激光这家公司要么实际上资金链极度紧张，要么职工薪酬这个会计科目存在舞弊行为。
来源：虎视财研 共2页 上一页 [1] [2] 搜索更多: 大族激光 |
