8月10日晚，乐视控股、移动、电子商务等公司员工未能收到拖欠的工资和离职补偿。“眼看着银行要下班了”，部分乐视员工意识到工资可能要继续被拖欠了。据新京报记者了解，目前，欠薪员工涉及乐视致新从事手机业务、乐视控股、乐视移动、乐视电子商务、乐帕营销等多家公司的员工。

　　这些被拖欠工资的员工中有的已经拿到劳动争议仲裁的调解书，并经过调解达成了8月10日还款的约定。

　　一位乐视控股（北京）有限公司的员工出示给新京报记者的朝阳区劳动人事争议仲裁委员会的调解书显示，乐视控股（北京）与该员工经委员会主持调解，自愿达成如下协议：乐视控股（北京）有限公司于2017年8月10日前一次性支付”2017年5月20日至2017年6月30日工资xxxx元，以及支付解除劳动关系经济补偿金xxxx元”。

　　然而，收到类似调解书的员工并未如愿拿到拖欠的工资和离职补偿。

　　此前7月11日上午，乐视控股相关负责人表示，由于乐视控股及非上市体系面临资金紧张的困境，公司决定将7月份工资推迟一个月至8月10日发放。不过，如今看来，这一承诺并未兑现。（新京报 记者 刘素宏）

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