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四是监督制约不力。陕西省多个市分公司发生大面积业绩造假问题，各级纪检机构监督“失声”，也是一个重要成因。
持续时间如此之长的规模造假，影响不言而喻。
根据通报，联通公司认为，这种有组织地大面积业绩造假，对企业发展、对党风企风、对企业治生态都造成了严重危害。具体包括，严重影响企业健康发展，业绩造假掩盖了生产经营的真实情况，层层误导对生产经营整体形势的判断。严重污染企业政治生态，一些干部凭借编造出的虚假业绩获得了不应得的荣誉、利益和奖励，由此在一定范围内形成了弄虚作假者得利、埋头苦干者吃亏的逆淘汰治生态。
73名干部被处理
这次造假事件中，73名干部被处理。
具体包括，给予时任陕西省分公司党委书记、总经理谢国庆党内严重警告、行记过处分，并免去其担任的联通集团公司集团客户事业部总经理职务。另外，对陕西省分公司34名领导人员分别给予党纪、纪处分和组织处理：其中，榆林市分公司党委书记、总经理马玉琨，铜川市分公司原党委书记、总经理郭玉峰，汉中市分公司党委书记、总经理芳等3人被留党察看一年，行政开除、解除劳动合同处分。
给予宝鸡市分公司党委书记、总经理温长山，渭南市分公司党委书记、总经理杨帆，铜川市分公司党委书记、总经理张大鹏，延安市分公司党委书记、总经理盛晓淞，咸阳市分公司党委书记、总经理贾俊军，安康市分公司党委副书记、总经理肖文会，以及渭南市分公司原党委书记、总经理白智乾，延安市分公司原党委书记、总经理晋卫明，宝鸡市分公司原党委副书记、副总经理王健（主持工作），汉中市分公司原党委书记、总经理李杨等10人党内严重警告、行记过处分，扣罚 6 个月绩效工资；给予咸阳市分公司市场营销部原经理黄栋党内严重警告、行记过处分。
通报称，组织培养一个干部不容易，在一个省分公司范围内，如此众多的干部发生大面积违纪问题，非常令人痛心。
通报还表示，坚决、严肃地处理业绩造假行为，反映了中国联通管理层在是非、原则面前的坚定立场和鲜明态度，反映了管理层追求的价值目标，更反映出管理层对中国联通未光明前景充满自信和信心。
独立电信分析师付亮对澎湃新闻记者表示，运营商这种庞然大物，各地分公司收入造假监管很难。
来源：澎湃新闻 共2页 上一页 [1] [2] 北京联通宣布提前取消漫游费 陕西联通被传业绩造假 实测运营商不限量套餐:电信门槛低 联通移动超量断网 移动联通相继发布提速降费举措 运营商营收形势严峻 联通套餐无故被改 106元变250元 搜索更多: 联通 |
