|
IDF大会结束一周后，PC巨头英特尔便宣布了自己史上最大的裁员计划。
4月21日，财报依然盈利的英特尔宣布，将在全球裁员1.2万名员工。这个数字意味着超过10%的全球员工将离开工作岗位。
移动互联时代，让英特尔PC时代的芯片霸主地位逐渐没落。而万人裁员仅仅是这个庞大组织转型的开始。
最大规模裁员
1.2万人的裁员规模，将是英特尔史上最大规模裁员。
英特尔中国相关人士对记者表示，目前我们不提供具体国家或地区的有关信息。我们仍在评估欧洲区的计划。但总体来说，我们预计2017年中之前，通过办公地点整合、自愿和非自愿离职、项目重新评估以及更加专注于提高一系列项目的效率等多种形式，全球将削减最多至12000个工作岗位。
外媒消息称，英特尔将花 7.5 亿美元遣散员工。而到 2017 年，英特尔预期将省下14 亿美元的运营成本。
英特尔首席执行官科再奇（Brian Krzanich）在给员工的邮件中强调，“这并不是轻易能够作出的决定。”他表示，为应对变化的市场，要加快结构调整。只有结构调整，才能使英特尔成为更具智慧、适应世界趋势的生产公司，成为长期变化中的稳固的一环。
占英特尔营收60%左右的PC业务下滑，是导致英特尔裁员的重要原因。
公开数据显示，PC芯片从属的业务集团在过去10年里长期贡献了英特尔一半以上的收入，但在移动互联时代，PC市场的衰落已无可避免。
市场调研公司 Gartner 的统计数据显示，2016年第一季度全球PC出货量达到6480万台，比去年同期降低9.6%。它同时预计2016年全球PC销量会减至2007年以来的最低水平。
而在4月初，英特尔全球PC业务负责人施浩德(Kirk·Skaugen)的离职也从侧面显示了PC业务的萎缩。
事实上，英特尔在此前已经陆续开始裁员。
据记者统计，在2009年、2012 年和2014年，英特尔分别宣布了规模超过5000人的裁员规划。而在2006年第三季度，英特尔还宣布了1.05万人的裁员计划。
但值得注意的是，与裁员同期发布的英特尔2016年第一季度财报依然盈利。
财报显示，英特尔一季度营收规模为137亿美元，同期增长7%。净利润则增长3%达到20.46亿美元。 共2页 [1] [2] 下一页 英特尔“断臂”转型 平板业务出货量暴跌44% 英特尔：“互联网+”打造智能交互O2O“芯”体验 英特尔推14纳米处理器 英特尔首个实体店落地纽约 只营业两个月 英特尔库存伤不起：业内指其应大规模减产 搜索更多: 英特尔 |
