毕业季来临，很多毕业生都陷入了求职焦虑，其实那些工作很久的职场老人也被很多烦恼困扰。已经毕业三年的王先生就是这样，对前几天新换的工作很不满意，他的薪水比整个行业现在的平均水平相差了接近20%。

　　王先生因为和之前公司的同事有很大分歧矛盾，在还没有考虑未来规划的情况下，他一怒之下就给自己的leader递交了辞呈。

　　找工作并没有像王先生想象的那样一帆风顺，但他却实实在在的失去了稳定的经济来源。房租、信用卡以及各种日常开销的压力扑面而来…王先生不敢太过耽搁，有了一个大致的方向之后就慌忙的加入了找工作的大军之中…

　　面试了十几家过后，王先生总算遇到了一个自己觉得还算心仪的工作，和HR简单的沟通了薪资福利等情况，便匆匆忙忙的入了职。而与其他合作公司的同事的一次闲聊，彻底搅乱了王先生安心工作的念头：双方分别聊了一下自己的薪资情况，发现差距不止一星半点儿，王先生比人家少了接近百分之二十。王先生因此又陷入了新的困扰之中……

　　对此，资深职场人提出中肯建议："首先，跳槽千万不能意气用事！找工作从来都不是一件简单的事情，如果自己在各项都没有准备好的情况下，不要轻易的离开现有的工作岗位。因为你的急迫感，面试的HR是能感知到的，这样会让你在沟通薪资的时候处于非常不利的地位。其次，人在急迫的情况下，很多事情都很难做出准确的判断，何况找工作的时候很容易出现信息不对等的情况——你没有足够的时间去了解市场信息，不知道自己心仪的职位现在在职场上薪水大致应该是多少，只是单纯听任面试公司的HR的一面之词，很容易造成工资低于整个行业平均水平的可能。同样，当你不知道自己的价值是多少，不能准确的把自己的价值叙述给面试官，他也了解不到你的价值有多高，你自然很难拿到自己心仪的薪资。"

　　为此，给求职者提出警醒：跳槽需谨慎，行情先看清。跳槽之前，可以先去赶集网等相关专业招聘平台了解一下市场行情，赶集网作为国内最专业的蓝领招聘平台，可以让求职者及时了解最新行业动态和招聘信息，可以助力不断摸索前进的职场人走向成功。

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