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乐百氏终成达能弃子:增长乏力并亏损 工厂交接遭员工抵制

  王慧颖表示,这一交易只涉及公司的股东变更,不涉及裁员计划。对于乐百氏员工来说,公司未变,劳动合同也不变,员工法定的权益和待遇也不会受到影响。

  继续瘦身

  事实上,这是达能第二次对中国业务动刀,2015年达能将辉煌不再的婴儿配方奶粉品牌多美滋转卖给雅士利。而此次作为达能瘦身战略的“牺牲品”,此乐百氏也非当年红极一时的乐百氏。

  “乐百氏”创办于1989年,之后发展迅速,在1999年已成为一个大型现代化企业集团。“乐百氏”产品涉及乳酸奶饮料、瓶装饮用水、功能性饮料等。“乐百氏”商标于1999年初被国家商标局认定为中国驰名商标,也是国内饮料行业的巨头。公开资料显示,1993年开始其代表产品乐百氏奶曾连续六年市场占有率全国第一,1999年乐百氏年销售20亿元。

  2000年,达能集团一举收购乐百氏92%的股权,成为该公司最大的股东,达能进入之后对乐百氏品牌寄予厚望,但由于种种原因,乐百氏的经营情况却每况愈下。此后虽然达能将功能性饮料“脉动”引入乐百氏,丰富其产品线,并取得了阶段性成果,但最终未能扭转颓势。随着达能将食品饮料业务回收,乐百氏目前只剩下饮用水的单一业务板块。

  朱丹蓬告诉记者,达能收购乐百氏的理由很充分,乐百氏当时已经是国内知名品牌,对于完善达能在中国的布局有很大的帮助,而且乐百氏当时带来的收入也非常可观。同时,乐百氏的部分产品和达能的品牌竞争激烈,收购之后从对手变成朋友,也有利于达能品牌战略的推进。

  不过在朱丹蓬看来,达能并没有下好这盘棋,由于新旧团队磨合出现了问题,导致企业增长乏力并出现亏损,进而影响到集团对乐百氏的关注度和投入,最终形成了恶性循环,造成乐百氏业务不断被剥离,最终成为今天的样子。

  此前有媒体报道称,2007年,在上海的一次活动上,达能亚太区总裁范易谋曾公开表示,在乐百氏的问题上,“必须承认,我们犯下了错误”。

  朱丹蓬告诉记者,目前正是快消行业的调整期,达能这样的做法也并不算意外。新一代消费者的崛起,企业的品牌、产品、营销等都不同于以往,很多公司在运营策略上还没有精准地去匹配消费者的变化,目前国内主要的快消企业很多都面临这样的问题。因此包括中粮、恒大等巨头都在做减法,把一些不太赚钱又占用精力的业务剥离出去,以便专注更赚钱的优势业务。

  第一财经日报  栾立

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