在手握25%的股权之后,达能的手进一步伸向了雅士利的经营管理领域。昨日早间,雅士利宣布将由达能系卢敏放出任雅士利总裁一职,由此蒙牛将雅士利的管理权托付给了达能。
雅士利公告介绍,现年46岁的卢敏放服务达能集团及多美滋婴儿食品有限公司已超过十年时间,2013年12月卢敏放从多美滋中国区总经理职位升任达能纽迪西亚大中华区副总裁。在卢敏放进入雅士利后,雅士利原总裁张利钿将调任非执行董事及董事会副主席。该任命从昨日起生效。
对于此轮人事调整,达能集团昨日向北京商报记者表示,2014年10月30日,达能、雅士利与蒙牛达成了股权认购协议,根据协议中达成的条款,达能向雅士利董事局举荐了卢敏放出任雅士利总裁一职,达能很高兴雅士利董事会通过了这一任命。雅士利也同时向北京商报记者表示,雅士利董事会认为卢敏放拥有丰富的快消品和奶粉的多年管理经验,还了解中国市场,因此相信能够帮助雅士利获得更好的发展。
实际上,在2013年被蒙牛纳入麾下之后,雅士利一直处于调整期,其高层和管理层也出现了较大变化。2014年10月,达能通过参与雅士利的定向增发获得了25%股权,此举被业内看做是蒙牛、达能、雅士利三方开始抱团,相互借力、取长补短。
“正如达能所介绍的,卢敏放十分熟悉国内乳粉市场,多美滋也正是在他手上做大的,因此将雅士利交由一位经验丰富的管理者来打理,对蒙牛、雅士利都是一大利好”,一位接近雅士利的人士指出,此轮人事调整是达能、蒙牛、雅士利三方合作取得的第一步实质进展,对于因多美滋而在华遭遇挫折的达能而言,与蒙牛抱团,直接管理雅士利也不失为借道进军中国市场的良策。北京商报讯(记者 齐琳 阿茹汗)
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