红商网讯:长城证券近日发布的调研报告称,中百集团目前员工底薪较低,涨薪压力大,短期成本压力较难缓解。
按照“支付给职工的现金+期末应付职工薪酬-期初应付职工薪酬”,公司2012年发生的人工成本为12.46亿元,当年员工总数为38979人,据此计算人均工资3.19万元/年,人均月工资仅为2659元。
此外,公司员工结构中占比最大的是销售人员,2012年销售人员34969人,当年销售费用中的工资支出为8.18亿元,据此计算销售人员人均工资2.34万元/年,人均月工资仅为1950元。
对比同处于湖北的商业类上市公司鄂武商A,中百集团人均工资明显偏低。
鄂武商A2012年支付工资8.9亿元,当年员工总数15793人,据此计算人均工资5.64万元/年,人均月工资4700元。此外,鄂武商 A2012年销售人员11007人,销售费用中的工资支出为7.85亿元,销售人员人均工资为7.13万元/年,人均月工资5942元。
长城证券预计,公司未来每年提薪幅度约15%-20%,短期费用压力较难缓解。
公司上半年期间费用率16.02%,较同期增加0.11个百分点,其中人工成本同比增长15.92%,租金同比增长8.32%。
光大证券认为,由于公司去年三季度单季度净利润基数较低,仅164万元,预计今年三季度业绩有较大增长。但整体来看,人工租金上涨幅度较高对公司的利润侵蚀负面影响较为严重。
值得注意的是,受行业景气度下降、消费市场增速放缓、电商分流等因素影响,公司上半年可比门店客流量
有所下降。此外公司部分盈利较稳定的成熟门店停业升级改造(仙桃和古田大卖场),新开门店仍处于培育期,公司上半年营业收入增速低于行业平均水平,仅为6.32%。
(来源:财经网)